ক্রমিকনং |
প্রদেয়সেবা |
সেবাগ্রহীতা |
সেবাপ্রাপ্তিরজন্যকরণীয় |
সেবাপ্রদানকারীরকরণীয় |
কার্যসম্পাদানেরসময়সীমা |
মন্তব্য |
১ |
২ |
৩ |
৪ |
৫ |
৬ |
|
০১. |
উচ্চতরপরীক্ষায়অংশগ্রহনেরআবেদনেরনিস্পত্তি |
কর্মকর্তা/কর্মচারী |
লিখিতআবেদনকরতেহবে |
|
৫(পাঁচ) কার্যদিবসেরমধ্যে |
|
০২. |
দক্ষতাসীমা-র আবেদননিস্পত্তি |
কর্মকর্তা/কর্মচারী |
যথাসময়েআবেদনকরতেহবে।আবেদনেরসঙ্গেবিগত৩বছরেরএসিআরওসার্ভিসবুক(হালনাগাত) জমাদিতেহবে। |
৬নংকলামেবর্ণিতসময়েরমধ্যেসংশ্লিষ্টসুপারেরনিকট প্রেরণও আবেদনকারীকেতাঅবহিতকরতেহবে। |
৭(সাত) কার্যদিবসেরমধ্যে |
|
০৩. |
শ্রান্তি-বিনোদনছুটিসংক্রান্তআবেদননিস্পত্তি |
কর্মকর্তা/কর্মচারী |
যোগ্যতাঅর্জিতহলেনিয়মানুযায়ীইউআরসিপ্রধানেরনিকটলিখিতআবেদনকরতেহবে। |
৬নংকলামেবর্ণিতসময়েরমধ্যেসংশ্লিষ্টসুপারেরনিকট প্রেরণও আবেদনকারীকেতাঅবহিতকরতেহবে। |
৭(সাতকার্যদিবসেরমধ্যে) |
|
০৪. |
নৈমিত্তিকছুটিব্যতীতবিভিন্নপ্রকারছুটিসংক্রান্তআবেদননিস্পত্তি |
কর্মকর্তা/কর্মচারী |
প্রযোজ্যক্ষেত্রেনিদিষ্টফরমেওঅন্যান্যক্ষেত্রেসাদাকাগজে লিখিতলিখিতআবেদনকরতেহবে। |
৬নংকলামেবর্ণিতসময়েরমধ্যেসুপারেরনিকটআবেদনপ্রেরণও এবংআবেদনকারীকেতাঅবহিতকরতেহবে। |
৭(সাতকার্যদিবসেরমধ্যে) |
|
০৫. |
গৃহনির্মানওঅন্যান্যঋণেরআবেদন |
কর্মকর্তা/কর্মচারী |
নিম্নোক্তকাগজপত্রদাখিলকরতেহবেঃ১.নির্ধারিতফরমেআবেদনপত্র২.বায়নাপত্র৩.ইতোঃপুর্বে ঋণ/ খড়ধহ গ্রহনকরেননাইমর্মেঅঙ্গীকারনামা৪.‘রাজউক’ বাঅনুরুপ/ সংশ্লিষ্ট/উপযুক্ত(যেক্ষেত্রেযেটিপ্রযোজ্য) কর্তৃপক্ষকর্তৃকনির্ধারিতফরমেপ্রত্যয়নপত্র৫. সরকারিকৌসুলী/উকিল-এরমতামত৬.নামজারী/জমাখারিজ(Mutation)-এরখতিয়ানেরকপি৭. ভূমিউন্নয়নকর/খাজনাপরিশোধেরদাখিলা/রশিদ। |
৬নংকলামেবর্ণিতসময়েরমধ্যেসুপার-এরনিকটআবেদনএবংআবেদনকারীকেতাঅবহিতকরতেহবে। |
৫(পাঁচ) কার্যদিবসেরমধ্যে |
|
০৬. |
পেনশনকেস/আবেদনেরনিষ্পত্তি |
কর্মকর্তা/কর্মচারী |
পেনশননিম্নোক্তকাগজপত্রদাখিলকরতেহবে:১. নির্ধারিতফরমেপেনশনপ্রাপ্তিরজন্যআবেদনপত্র৩(তিন) কপি২. সকলশিক্ষাগতযোগ্যতারসনদ ৩. চাকুরীরপূর্ণবিবরণী ৪. নিয়োগপত্র ৫. পদোন্নতিরপত্র(প্রযোজ্যক্ষেত্রে) ৬. উন্নয়নখাতেরচাকুরীহয়েথাকলেরাজস্বখাতেস্থানান্তরেরসকলআদেশেরকপি ৭. চাকুরীরখতিয়ানবহি ৮. পার্সআকারের৬(ছয়) কপিসত্যায়িতছবি ৯. নাগরিকত্বসনদ ১০. না-দাবিপত্র ১১. শেষবেতনেরপ্রত্যয়নপত্র(এলপিসি) ১২. হাতেরপাঁচআঙ্গুলেরছাপসম্বলিতপ্রমাণপত্র ১৩. নমুনাস্বাক্ষর ১৪. ব্যাংকহিসাবনম্বর ১৫. চাকুরীস্থায়ীকরণসংক্রান্তআদেশ১৬. উত্তরাধিকারী/ওয়ারিশনির্বাচনেরসনদ ১৭. অডিটআপত্তিওবিভাগীয়মামলানাইমর্মেসুস্পষ্টলিখিতসনদ ১৮. অবসরপ্রস্তুতিজনিতছুটি(এলপিআর)-এরআদেশেরকপি।পারিবারিকপেনশননিম্নোক্তকাগজপত্রদাখিলকরতেহবে:১. নির্ধারিতফরমেপেনশনপ্রাপ্তিরআবেদনকরতেহবে(৩) কপি২. মৃত্যুসংক্রান্তসনদ৩.নিয়োগপত্র৪. পদোন্নতিরপত্র(প্রযোজ্যক্ষেত্রে) ৫. শিক্ষাগতসনদ৬. উন্নয়নখাতেরচাকুরিহয়েথাকলেরাজস্বখাতেস্থানান্তরেরসকলআদেশেরকপি৭. চাকুরিখতিয়ানবহি ৮.চাকুরিরপূর্ণবিবরণী৯.নাগরিকত্বসনদ১০.উত্তরাধিকারী/ওয়ারিশসনদ১১. মৃত্যুরদিনপর্যন্তবেতনপ্রাপ্তিরসনদ১২.পাসপোর্টআকারের৬(ছয়) কপিসত্যায়িতছবি১৩. নমুনাস্বাক্ষর১৪. উত্তরাধিকারী/ওয়ারিশগণেরক্ষমতাপত্র১৫.বিধবাহলেপূনঃবিবাহনাকরারসনদ১৬.না-দাবিপত্র১৭. শেষবেতনেরপ্রত্যায়নপত্র(এলপিসি) ১৮.ব্যাংকহিসাবনম্বর। |
৬নংকলামেবর্ণিতসময়েরমধ্যেসংশ্লিষ্টসুপারএরনিকটপ্রেরণওআবেদনকারীকেঅবহিতকরতেহবে। |
৭(সাত) কার্যদিবসেরমধ্যে |
|
০৭. |
বিদেশভ্রমন/গমনসংক্রাস্তআবেদননিস্পত্তি |
কর্মকর্তা/কর্মচারী |
প্রযোজ্যক্ষেত্রেনিদিষ্ঠফরমেওঅন্যান্যক্ষেত্রেলিখিতলিখিতআবেদনকরতেহবে। |
৬নংকলামেবর্ণিতসময়েরমধ্যেসুপারেরনিকটআবেদনপ্রেরণও এবংআবেদনকারীকেতাঅবহিতকরতেহবে |
৭(সাত) কার্যদিবসেরমধ্যে |
|
০৮. |
বদলিনআবেদননিস্পত্তি |
কর্মকর্তা/কর্মচারী |
সুপার,পিটিআইবরাবরেযথামাধ্যমেলিখিতকরতেহবে। |
৬নংকলামেবর্ণিতসময়েরমধ্যেসুপারেরনিকটআবেদনপ্রেরণও এবংআবেদনকারীকেতাঅবহিতকরতেহবে |
৭(সাত) কার্যদিবসেরমধ্যে |
|
০৯. |
বকেয়াবিল-এরআবেদননিস্পত্তি |
কর্মকর্তা/কর্মচারী |
প্রয়োজনীয়/আনুষঙ্গিককাগজপত্রসহবিলউপস্থাপনকরতেহবে। |
৬নংকলামেবর্ণিতসময়েরমধ্যেসুপারেরনিকটআবেদনপ্রেরণও এবংআবেদনকারীকেতাঅবহিতকরতেহবে |
১০(দশ) কার্যদিবসেরমধ্যে |
|
১০. |
আর্থিক/প্রশাসনিকক্ষমতাপ্রদান |
|
৩নংকলামেবর্ণিতসময়েরমধ্যেদায়িত্বপ্রাপ্তকর্মমর্তারআবেদনসুপারপিটিআই-এরবরাবরেদাখিলকরতেহবে। |
৬নংকলামেবর্ণিতসময়েরমধ্যেসুপারেরনিকটআবেদনপ্রেরণও এবংআবেদনকারীকেতাঅবহিতকরতেহবে |
৭(সাত) কার্যদিবসেরমধ্যে |
|
১১. |
বার্ষিকগোপনীয়অনুবেদন/প্রতিবেদনপুরণ/লিখন |
কর্মকর্তা/কর্মচারী |
৩১শেজানুয়ারীরমধ্যেযথাযথভাবেনির্ধারিতফরমপুরণকরেসংশ্লিষ্ঠইউআরসিপ্রধানেরনিকটউপস্থাপনকরতেহবে। |
৬নংকলামেবর্ণিতসময়েরমধ্যেপুরণকৃতফরমঅনুস্বাক্ষরকরেসংশ্লিষ্ঠসুপারেরনিকট প্রেরণও নিশ্চিতওসংশ্লিষ্ঠব্যক্তিকেএবং তাঅবহিতকরতেহবে। |
২৮শেফের্রুয়ারী-রমধ্যে |
সংস্থাপনমন্ত্রণালয়েরপরিপত্রেরনির্দেশাঅনুযায়ী |
১২. |
তথ্যপ্রদান/সরবরাহ |
দায়িত্ববানযেকোনব্যক্তি/অভিবাবক/ছাত্রছাত্রী |
অফিসপ্রধানেরনিকটপূর্ণনাম-ঠিকানানহসুস্পষ্টকারণউল্লেখকরেলিখিতআবেদন/দরখাস্তকরতেহবে। |
৬নংকলামেবর্ণিতসময়েরমধ্যেপ্রদানযোগ্যতথ্যপ্রদান/সরবরাহকরতেহবে; তবেনিজএক্তিয়ারাধীনবিষয়নাহলেযথাস্থানেআবেদনেরপরামর্শপ্রদানকরতেহবে। |
সম্ভবহলেতাৎক্ষণিক; নাহলেসর্বোচ্চ২(দুই) কার্যাদবসে |
|
পরিকল্পনা ও বাস্তবায়নে: মন্ত্রিপরিষদ বিভাগ, এটুআই, বিসিসি, ডিওআইসিটি ও বেসিস